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MobiPro 2015 – il bilancio

Apprendistato in Germania

34 giovani italiani tra 19 e 26 anni hanno partecipato al programma MobiPro promosso da Eurocultura in collaborazione con enti di formazione a Berlino, Paderborn e nella Foresta Nera.
MobiPro è un percorso di preparazione in Italia con la finalità di iniziare l’apprendistato di 3 anni in Germania.  Sostenendo l’esame finale, alla fine del periodo si raggiunge la qualifica professionale come esperto alberghiero, esperto ristorazione, cuoco, impiantista idraulico, elettronico e commerciale all’ingrosso.

Tra febbraio e giugno 2015 i ragazzi provenienti da tutt’Italia (dalle province e città di Vicenza, Padova, Cosenza, Torino, Roma, Verona, Bologna, Taranto ed altre) hanno frequentato a Vicenza un corso intensivo di tedesco e di orientamento professionale totalmente gratuito. L’hanno fatto con grande impegno e regolarità e dopo 480 ore hanno superato con successo l’esame B1, necessario per proseguire con la seconda fase di MobiPro.

A giugno/luglio sono partiti in 32 per 6 settimane di tirocinio retribuito presso un’azienda tedesca. L’ente di formazione tedesco, partner di Eurocultura, ha organizzato l’azienda, l’alloggio e il rafforzamento del tedesco. Inoltre ha assistito i giovani italiani in tutte le situazioni che devono affrontare in azienda e sul posto.

Tante sono state le prove di vita in terra tedesca: dalla sistemazione al ritmo di lavoro con turni, dalla lontananza da famiglia e amici all’organizzazione della propria vita quotidiana, dall’integrazione con i nuovi colleghi e capi in azienda agli spostamenti nella metropoli di Berlino, nella città media di Paderborn oppure nella natura pura e isolata della Foresta Nera, dal dubbio di aver fatto la scelta giusta alle difficoltà di capire le particolarità della formazione professionale in azienda. Per non dimenticare il fatto di far quadrare i conti con gli 818 Euro netti mensili in luoghi che offrono tante attività non sempre a costi bassi.

Tutti hanno impressionato le aziende tedesche: per il livello di tedesco, per la motivazione, per la determinazione e per la personalità.

Già dopo poche settimane di tirocinio le aziende hanno cominciato a parlare del contratto di apprendistato perché non volevano farsi scappare questi giovani in gamba.

Alla fine 29 dei 32 ragazzi partiti hanno firmato con l’azienda e tra il 1° di agosto e il 1° di settembre hanno iniziato il percorso che prevede periodi di lavoro in azienda e periodi di formazione nella scuola professionale.

Hanno scelto la Germania e l’apprendistato per crearsi una carriera nell’ottica della sicurezza e dell’internazionalità del lavoro, che dopo i tre anni di formazione prevede anche uno stipendio da personale qualificato più che soddisfacente.

Viel Glück!

PS.: MobiPro 2016 verrà lanciato da Eurocultura a metà novembre con l’InfoDay a Vicenza. Sono previste anche nuove professioni e nuove destinazioni.

 

MobiPro è organizzato con il patrocinio di Cercando il lavoro del Comune di Vicenza.
http://www.cercandoillavoro.it/